临近退休但社保缴费年限不足的参保人，一次性补缴政策成为弥补养老待遇的重要途径。根据现行规定，不同群体补缴条件与操作规范存在显著差异，参保人需根据自身情况精准把握政策要点。

三类人群可享受补缴政策

城乡居民养老保险参保者中，2010 年制度实施时年满 45 周岁（1965 年前出生）且缴费未满 15 年者，可在 60 岁生日前一次性补缴差额年限；特殊群体如国企老职工、下乡知青，凭档案材料可免滞纳金直接补缴；灵活就业人员在 2022-2023 年断缴的，最迟需在 2025 年底前完成补缴。

补缴流程与滞纳金计算

符合条件者需携带身份证、缴费凭证等材料至户籍地社保窗口申请。补缴费用包括未缴本金及滞纳金，后者普遍按 “未缴金额 × 日滞纳金率 × 逾期天数” 计算。日滞纳金率通常为 0.05‰，欠费 10 万元逾期 365 天需缴纳 1.825 万元滞纳金。部分地区对困难群体设减免政策，需提前向社保部门核实。

注意事项规避风险

补缴政策存在显著地域差异，需以参保地细则为准。灵活就业者补缴职工社保时，若通过中介机构虚构劳动关系，将面临骗保追责风险。参保人应通过 12333 热线或政务大厅获取权威信息，避免轻信 “代缴包过” 陷阱。

建议临近退休人员尽早核查缴费记录，符合条件的及时办理补缴手续，尚未满足条件的可通过持续参保延长缴费年限。把握政策窗口期做好规划，才能切实保障养老待遇权益。